獎(jiǎng)金稅是什么
獎(jiǎng)金稅，是指中國(guó)政府對(duì)企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)放獎(jiǎng)金超過(guò)一定限額所征收的稅種。1984年6月28日國(guó)務(wù)院發(fā)布，1985年7月3日國(guó)務(wù)院修訂的《國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅暫行規(guī)定》，規(guī)定獎(jiǎng)金稅以企業(yè)為納稅義務(wù)人，實(shí)行超額累進(jìn)稅率，按年計(jì)怔。全年發(fā)放獎(jiǎng)金總額人均超過(guò)四個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的，按規(guī)定稅率計(jì)征。
免征獎(jiǎng)金稅的獎(jiǎng)金有：發(fā)給礦山采掘工人、搬運(yùn)工人、建筑工人、石油和天然氣開(kāi)采工人的獎(jiǎng)金；按照國(guó)家規(guī)定頒發(fā)的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、合理化建議獎(jiǎng)、技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)和自然科學(xué)獎(jiǎng)；經(jīng)批準(zhǔn)試行的特定的燃料、原材料節(jié)約獎(jiǎng)；外輪速遣獎(jiǎng)；其他經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)免繳獎(jiǎng)金稅的單項(xiàng)獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金稅一律由納稅人所在地的稅務(wù)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)征收和管理。
獎(jiǎng)金稅主要類型
它包括國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅，集體企業(yè)獎(jiǎng)金稅和事業(yè)單位獎(jiǎng)金稅。
1.國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅
以企業(yè)每年實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金為計(jì)稅依據(jù)，年征1次，采用超額累進(jìn)稅率。分級(jí)稅率為：全年發(fā)放獎(jiǎng)金總額不超過(guò)2．5個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資者免征，超過(guò)2．5～4個(gè)月的部分為30%，超過(guò)4～6個(gè)月的部分為100%，超過(guò)6個(gè)月的部分為300%。企業(yè)職工平均每人標(biāo)準(zhǔn)工資不足50元者按50元計(jì)算。1985年7月對(duì)繳納獎(jiǎng)金稅的范圍改為：凡未實(shí)行工資總額隨經(jīng)濟(jì)效益掛鉤浮動(dòng)的國(guó)營(yíng)企業(yè)發(fā)放各種形式的獎(jiǎng)金，繳納國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅，起征點(diǎn)由原2．5個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資提高為4個(gè)月。全年發(fā)放獎(jiǎng)金總額人均超過(guò)4～5個(gè)月的部分稅率為30%，超過(guò)5～6個(gè)月的部分為100%，超過(guò)6個(gè)月的部分稅率為300%。企業(yè)職工人均工資改為“不足60元者按60元計(jì)算”。
2.集體企業(yè)獎(jiǎng)金稅
1986年開(kāi)征，每年征收一次，實(shí)行超額累進(jìn)稅率。稅率分級(jí)：全年發(fā)放獎(jiǎng)金總額人均不超過(guò)4個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的免征，超過(guò)4～5個(gè)月的部分為30%，超過(guò)5～6個(gè)月的部分為100%，超過(guò)6個(gè)月的部分為300%，標(biāo)準(zhǔn)工資每月按60元計(jì)算。
3.事業(yè)單位獎(jiǎng)金稅
1986年開(kāi)征，比照國(guó)營(yíng)企業(yè)超額累進(jìn)稅率計(jì)征。全年發(fā)放獎(jiǎng)金總額1個(gè)月基本工資以內(nèi)的部分稅率為30%，超過(guò)規(guī)定免稅限額1～2個(gè)月的部分為100%，2個(gè)月以上的部分為300%。



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